Gruppo dirigente

  • John David Arnold, Amministratore delegato & Fondatore

    In 1967, mentre si lavora per il Capo Start Program, Dr. Arnold ha scritto il primo PPEP, Inc. concedere proposta presentata alla guerra Tucson sulla Povertà Programma, che è stato avviato dai presidenti Kennedy / Johnson Amministrazioni. Il finanziamento iniziale è stato per $19,000, da cui ha comprato un 48 passeggero 1957 Chevrolet scuolabus conosciuta come "La Tortuga" (la tartaruga). Dr. Arnold era il conducente, meccanico e la scuola insegnante impartire insegnamenti educativi pratici per aiutare i contadini Bracero si preparano ad essere produttivi nella nostra società. Avendo vissuto in Messico, ha capito prima mano ciò che è stato per vivere e studiare in una società sconosciuta con una lingua e una cultura diversa.

    Dalle umili origini di PPEP a bordo La Tortuga 49 anni fa, Dr. Arnold, il Consiglio di Amministrazione e personale dedicato PPEP hanno cercato di realizzare i sogni di "migliorare la qualità della vita" dei lavoratori agricoli e rurali poveri che ha visitato l'autobus in quegli anni formativi. Il suo lavoro è stato citato come modelli nazionali 10 volte in U.S. Record del Congresso, tra citazioni di U.S. Congresso Udall, Kolbe, Pastor, Grijalva, Giffords, e senatori: DeConcini, McCain, Kyl e Enzi del Wyoming. I suoi programmi sono stati onorati due volte alla Casa Bianca, tra gli altri numerosi riconoscimenti a livello nazionale e internazionale. Congresso degli Stati Uniti, Ed Pastore ha scritto "E 'la tua idea e l'energia che ha trasformato' La Tortuga 'in una forza importante per la' Migliorare la qualità della vita in Arizona e nel mondo". Senatore, Mike Enzi ha scritto, "Si può essere la persona più innovative so. E 'sempre affascinante per conoscere le vostre nuove e intriganti anticipazioni, oltre a essere una voce per la farmworker migranti e dei loro figli. "Il senatore McCain ha dichiarato" In definitiva molto del nostro futuro dipende da programmi come PPEP " www.ppep.org.


  • Barbara Coronado, Chief Operations Officer / Direttore delle Finanze

    Barbara Coronado aderito l'amministrazione PPEP in 1999; portando oltre 20 anni di esperienza in finanza per le organizzazioni non-profit. Prima di entrare PPEP, lei era uno specialista del contratto / Audit per cattolici Comunità Servizi di Arizona meridionale, Inc. In 2002, Barbara è stato nominato Direttore delle Finanze per PPEP Inc. responsabile per le operazioni finanziarie complessive dell'organizzazione. In 2006 lei è stato nominato Chief Administrative Officer e ha nominato al Management Team di PPEP.

    In 2012 Barbara è stato nominato Chief Operations Officer di PPEP, responsabile delle operazioni quotidiane di tutte le funzioni di ufficio PPEP e gestione giorno per giorno le operazioni dell'organizzazione e li notifica al Chief Executive Officer. Barbara lavora anche per garantire la manutenzione continua e l'aggiornamento dei vari sistemi informativi e delle infrastrutture per fornire informazioni programmatica e finanziarie accurate e pertinenti.

    Barbara è stato assegnato il PPEP Employee of the Year in 2003. A Tucsonan nativo, lei è attivo nella sua comunità e volontari, fornendo servizi di contabilità e assistenza alle varie piccole imprese.


  • Johnson Bia, Ph.D., Chief Administrative Officer

    Dr. Johnson Bia is Chief Administrative Officer for Education & Regional Director of PPEP Institute. He re-joined PPEP in July 2014 as a member of the Board of Directors of the PPEP Microbusiness & Housing Development Corporation, and then as an administrator in October 2014. For five years (1987–1992) he served as Executive Director at PPEP and then spent the next 22 anni (1992 – 2014) as an executive administrator at Pima Community College. At the college he served as Dean for 6 anni, Vice President for 6 years and President for 10 years until his retirement from the state in 2014. Dr. Bia has been active in numerous organizations at the local, regional and national levels. He conducted several international projects with educational institutions in Mexico, Norway and Denmark. A PPEP, he has administrative oversight of PPEP TEC charter high schools statewide and is instrumental in the establishment of a new postsecondary institute. He earned his Doctorate of Philosophy degree from the Iowa State University of Science & Technology in 1986, and Master of Science and Bachelor of Science degrees from the University of Arizona. Dr. Bia is a proud member of the Navajo Nation.


  • Kari Hogan, Chief Administrative Officer

    Nel luglio del 1987, Kari iniziato a lavorare con PPEP, Inc. Kari ha iniziato la sua carriera come coordinatore del Programma per i programmi disabile mentale e dopo sei anni, ha poi trasferito l'impiego e la divisione della formazione, lavorare con contadini e altre popolazioni svantaggiate. In tutto il passato 29 anni di lavoro con PPEP, Inc. Kari si è mosso attraverso i ranghi ed è attualmente Chief Administrative Officer. Kari attualmente supervisiona e gestisce 10 programmi, 16 borse di studio, e 10 uffici per l'occupazione, formazione, alloggiamento, e l'istruzione in tutta una zona nove contee; lavorando sia con i giovani e popolazioni adulte attraverso federale, stato, e programmi contea. Lei sostiene il movimento farmworker, come lei è attivamente coinvolta in due associazioni regionali, dove è On la Coalizione Consiglio RMHI e Segretario / Tesoriere dell'Associazione WAFA. Lei è attivamente coinvolto con la AFOP Associazione Nazionale e fa parte del Consiglio Direttivo. Si siede sul bordo WIOA forza lavoro nella contea di Pima, l'azione bordo Arizona Community, e altre coalizioni di comunità che sostengono i giovani e gli adulti all'interno delle comunità che serve in Arizona. Andando avanti Ms. Hogan sta cercando di sviluppare una struttura di formazione della gioventù globale nella zona di Tucson che incorpora le pratiche di restauro.


  • Roxana Gonzalez, Direttore esecutivo PPEP assistenza integrata

    Roxanna Gonzalez, MA, FOX, LAC è il direttore esecutivo di PPEP Inc. divisione di cura integrato. Lei supervisiona i programmi ei servizi Behavioral Salute e intellettuale dello sviluppo mentale forniti da PPEP, Inc. Segnalazione al C.E.O., lei è un membro chiave del PPEP, Inc. team di gestione esecutiva.

    Roxanna è stato impiegato con PPEP per una combinazione di 14 anni come il direttore clinico Behavioral Salute e Clinico. Lei ha molti anni di esperienza di gestione inclusi nel suo 20 anni di fornire servizi clinici per gli individui e le famiglie in Arizona. Lei è stato precedentemente impiegato come un supervisore con i servizi del sud-est Arizona Behavioral Health dove ha gestito ambulatori. Inoltre, le sue esperienze di gestione della salute comportamentali inclusi l'occupazione a immagini native e con la Pascua Yaqui Tribe. Lei è un consulente abuso di sostanze Arizona licenza (FOX), ha conseguito un Master dalla U di A in Educazione Speciale e Counseling Riabilitazione, e una laurea in psicologia presso U. di un. con particolare attenzione nei disturbi del bambino. Ha ricevuto Certificate of Achievement dalla U. di un. Ispanica Associazione, era un destinatario quattro anni della Borsa di Studio Gebbler Memorial e quattro anni menzione d'onore al U. di un. combinazione di esperienza di Roxanna, conoscenza, rilascio di autorizzazioni e livello d'istruzione nel suo campo, complimentarmi con i suoi contributi continui e iniziative di servizio di qualità dirige. se stessa e gli altri riesce con il più alto livello di etica, integrità, confini eccezionali e abbraccia competenza culturale e la diversità.


  • Jay Diallo, Direttore esecutivo PMHDC

    Jay tratta di PMHDC da un background banking. In precedenza ha lavorato per Bank of Tucson, a cominciare lì come un cassiere e rapidamente in movimento fino ad un'assistenza Vice Presidente per Commercial Lending. Prima di accettare il ruolo di direttore esecutivo Jay era stata molto attiva nel fornire consulenza fondamentale per PMHDC come membro prestito comitato di revisione per oltre due anni.

    Jay Diallo ha ottenuto un grado del suo Bachelor in scienze politiche negli affari internazionali esteri Relazioni e un minore in Economia e Commercio presso Westmont College di Santa Barbara, California. cercando sempre di crescere e sviluppare ulteriormente, si è iscritto e ha completato con successo laurea triennale un rigoroso tre anni di Master in Banca e leadership da una delle scuole bancari postale premier livello di laurea nel paese, Pacific Coast Banking School di Seattle, Washington.

    Su un livello di leadership, Jay è stato molto attivo in tanti modi e diverse capacità nel servire la nostra comunità. For example, come l'attuale Presidente del Rotary Club di Tucson Alba, Jay è stato molto determinante nel coordinamento di progetti di servizio nella nostra comunità compreso il volontariato per la banca alimentare comunitario, Ospedale dei bambini di Tucson Diamante, di Ben Bell, per citarne solo alcuni. Oltre al Rotary, Jay è anche l'attuale Presidente del Consiglio del PPEP Inc. Foundation. T. Jay Diallo è anche il fondatore e amministratore delegato di un'organizzazione senza scopo di lucro denominata Fondo delle globale (www.globalchildrensfund.org) dedicata a fornire l'accesso ai bisogni di istruzione e di base per i bambini appartenenti a comunità povere di tutto il mondo. Mentre il bilanciamento carriera e il coinvolgimento della comunità, Jay dimostra anche le capacità di leadership a casa come lui è più dedicato alla sua famiglia. Lui è un marito amorevole e un padre orgoglioso di due.

     


  • Jacob Herrington, Direttore esecutivo della proprietà, Assicurazione e dell'edilizia abitativa

    Nel mese di giugno 2016 Giacobbe (Jake) Herrington è stato nominato direttore esecutivo del Property Management, Nuova costruzione, Nuovo sviluppo, Trasporti e proprietà di assicurazione per PPEP, Inc.

    Jake Herrington ha iniziato la sua carriera nel settore della gestione di proprietà multifamiliari a Tucson. Nel corso dei suoi venticinque anni di gestione on-site, Jake ha avuto il privilegio di lavorare con due delle imprese di gestione immobiliare più stimati a Tucson, entrambi accreditati di gestione Organization® (AMO®) aziende. Egli è stato accusato con il giro intorno beni in difficoltà così come la sorveglianza comunità appartamento di lusso di grandi dimensioni. Nel corso della sua carriera, Jake è stato il destinatario di numerosi premi realizzazione, tra cui il PPEP Impiegato amministrativo of the Year nel 2012.

    In 2008, è stato uno dei due finalisti per Manager dell'anno assegnati dalla Arizona Multi-Housing Association. Jake ha fatto la differenza in ogni ruolo che ha ricoperto e si concentra sulla superando le aspettative in tutti i suoi sforzi.

    In concomitanza con il suo nuovo ruolo, Jake continuerà a servire come membro del PPEP & Affiliati Inc. team di gestione esecutiva e PPEP piombo & Gli sforzi di Affiliati Inc. nella pianificazione aziendale e le operazioni di Single Famiglia, I progetti di sviluppo edilizia multifamiliare e nuovo spot e assistere negli sforzi di pianificazione di pianificazione e operazioni aziendali.


  • Marta Vargas, Chief Administrative Officer/Director of Human Resources

    Marta “Marti” porta molti anni di gestione delle risorse umane esecutivo, sviluppo organizzativo, e le operazioni di business esperienza per il suo ruolo di Direttore Risorse Umane per PPEP, Inc. Sotto la sua guida, risorse umane promuove un ambiente di lavoro che è noto per l'equo trattamento del personale, comunicazione aperta, responsabilità personale, fiducia e rispetto reciproco. Oltre ai suoi molti anni in organizzazioni no profit, che ha dedicato più di 17 anni della sua carriera professionale a non-profit e dei servizi sociali.

    Durante la sua carriera nelle risorse umane e di affari che lavora in Arizona e California, lei è stato impiegato nella tecnica, servizi e settori di attività industriali. Le sue esperienze senza scopo di lucro inclusi l'occupazione con la comunità, agenzie sanitarie e sociali integrate.

    Ha fatto parte dei Consigli di LaFrontera Arizona, Tucson ispanico Camera di Commercio, Ispanica Corporation femminile, e attualmente membro del consiglio volontario a ICS- Interfaith Community Services a Tucson.

    Marti soddisfa i suoi obiettivi personali e professionali con risultati a vita e la dedizione alla sua professione nelle risorse umane. Lei è un avvocato per il miglioramento delle comunità, i suoi soci e dipendenti. Marti gode di essere una forza di cambiamento per aiutare le persone a realizzare i sogni e portare dignità a coloro che abbracciano le sfide.

    Marti è un orgoglioso Tucsonense. Come uno studente per tutta la vita, ha frequentato Western University International e altri collegi Arizona nel perseguimento di educazione continua in economia aziendale e gestione delle risorse umane. Lei è certificato in varie specialità HR e un trainer certificato di leadership e lo sviluppo di vigilanza e nei corsi di competenza culturale.


  • Robert Riggs, Executive Director of Information Technology

    Robert Riggs iniziato alle PPEP in 1999 come un record per studenti e specialista di registrazione. Ha sostituito il vecchio programma di segnalazione di presenza degli studenti con la nuova ed attuale Master MIS / scuola, collegamento PPEP Tech High School di direttamente al Dipartimento della Pubblica Istruzione Arizona. In 2001 egli transizione al reparto IT dove è stato un tecnico di computer. In 2006 è stato nominato alla carica di Direttore Information Technology. Robert è stato promosso a direttore esecutivo per l'Informatica nella 2017. Robert è stato eletto PPEP Employee of the Year per il reparto amministrazione 2004. In 2005 è stato insignito del PPEP complesso dei dipendenti per tutti PPEP Inc.

    Attraverso il 17 anni con PPEP è stato coinvolto in molti progetti. Alcune attività comprendono il lavoro con il team IT nella creazione e il mantenimento di computer della scuola, router, Interruttori, server, Wi-Fi, ecc. Il team IT è responsabile per la protezione Anti-Virus, firewall, aggiornamenti di Windows, I backup, Inventario, telefoni VoIP Cisco, e il supporto di oltre 600 computer, Chromebook, Laptop, e periferiche. A livello internazionale Robert supervisiona l'EIC Progetto (Eliminare l'analfabetismo informatico) in Ghana Africa che è diretto da Walter Edem. Prima di lavorare per PPEP Robert è stato impiegato da TUSD.

    Alcune delle realizzazioni di Robert includono l'essere presidente della FFA locale e Vice Presidente della locale 4-H. Ha conseguito la laurea in Stato Farmer 1983. In 1991, Robert è diventato non solo un meccanico GM Maestro, ma ha guadagnato il massimo punteggio sulla valutazione. Ha inoltre conseguito il diploma meccanico ASE Certified Master, che è la posizione più elevata disponibile nel settore automobilistico. Ha continuato la sua formazione a Pima Community College e l'University of Arizona, con due gradi in Microcomputer Tecnologia e specialista di sistema LAN / WAN. Robert è cresciuto in un ranch di famiglia 20 miglia al di fuori di Willcox. Insieme con i suoi genitori, ha mantenuto il ranch con una media di 200 capi di bestiame. Robert continua ad assistere suo padre con l'esecuzione il ranch.