ทีมผู้บริหาร

  • อาร์โนลจอห์นเดวิด, ผู้บริหารสูงสุด & ผู้สร้าง

    ใน 1967, ในขณะที่ทำงานให้กับหัวหน้าเริ่มโปรแกรม, ดร.. อาร์โนลเขียน PPEP แรก, Inc. ให้ข้อเสนอส่งไปยังสงครามทูซอนในความยากจนโปรแกรม, ซึ่งได้รับการริเริ่มโดยประธานาธิบดีเคนเนดี้ / จอห์นสันบริหาร. เงินทุนเริ่มต้นสำหรับ $19,000, จากการที่เขาซื้อ 48 ผู้โดยสาร 1957 รถโรงเรียนเชฟโรเลตเรียกว่า "La Tortuga" (เต่า). ดร.. อาร์โนลเป็นคนขับรถ, และโรงเรียนช่างกลครูสอนการให้การศึกษาในทางปฏิบัติที่จะช่วยให้ farmworkers Bracero เตรียมใจที่จะมีประสิทธิผลในสังคมของเรา. ต้องอาศัยอยู่ในเม็กซิโก, เขาเข้าใจมือแรกสิ่งที่มันเป็นอยู่และการศึกษาในสังคมที่ไม่คุ้นเคยกับภาษาและวัฒนธรรมที่แตกต่างกัน.

    จากจุดเริ่มต้นต่ำต้อย PPEP บนเรือ La Tortuga 49 ปีที่ผ่านมา, ดร.. อาร์โนล, PPEP คณะกรรมการและพนักงานที่ทุ่มเทพยายามที่จะดำเนินการความฝันที่จะ "ปรับปรุงคุณภาพของชีวิต" ของ farmworkers และยากจนในชนบทคนที่เข้าเยี่ยมชมรถบัสในการก่อสร้างปีที่. ผลงานของเขาได้รับการอ้างว่าเป็นรูปแบบแห่งชาติ 10 ครั้งในสหรัฐฯ. ประวัติรัฐสภา, รวมทั้งการอ้างอิงโดยสหรัฐฯ. สภา Udall, โคลบี, บาทหลวง, Grijalva, Giffords, และวุฒิสมาชิก: DeConcini, แม็คเคน, Kyl และ Enzi ของไวโอมิง. โปรแกรมของเขาได้รับการยกย่องเป็นครั้งที่สองที่ทำเนียบขาว, ในความสำเร็จอื่น ๆ อีกมากประเทศและระหว่างประเทศ. สภาคองเกรสสหรัฐ, เอ็ดหลวงพ่อเขียนว่า "มันเป็นวิสัยทัศน์และพลังงานของคุณที่เปลี่ยน 'La Tortuga' เป็นกำลังสำคัญสำหรับ 'การปรับปรุงคุณภาพชีวิตของคนในรัฐแอริโซนาและทั่วโลก". วุฒิสมาชิกสหรัฐ, ไมค์ Enzi เขียน, "คุณอาจจะเป็นคนที่ทันสมัย​​ที่สุดฉันรู้ว่า. มันเสมอที่น่าสนใจที่จะเรียนรู้จากความก้าวหน้าใหม่และน่าสนใจของคุณ, บวกเป็นเสียงลูกครึ่งข้ามชาติและเด็กของพวกเขา. "วุฒิสมาชิกแม็คเคนกล่าวว่า" ในที่สุดมากในอนาคตของเราขึ้นอยู่กับโปรแกรมเช่น PPEP " www.ppep.org.


  • โคโรนาโดบาบาร่า, ประธานเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ / กรรมการการคลัง

    บาร์บาร่าโคโรนาโดเข้าร่วมในการบริหาร PPEP 1999; นำกว่า 20 ปีที่ผ่านมามีประสบการณ์ในด้านการเงินสำหรับองค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร. ก่อนที่จะร่วม PPEP, เธอเป็นผู้เชี่ยวชาญสัญญา / กรรมการตรวจสอบสำหรับการบริการชุมชนคาทอลิกทางใต้ของรัฐแอริโซนา, Inc. ใน 2002, บาร์บาร่าได้รับการแต่งตั้งผู้อำนวยการฝ่ายการเงินสำหรับ PPEP Inc. รับผิดชอบในการดำเนินงานทางการเงินโดยรวมขององค์กร. ใน 2006 เธอถูกเสนอชื่อหัวหน้าเจ้าหน้าที่บริหารและรับการแต่งตั้งให้คณะผู้บริหารของ PPEP.

    ใน 2012 บาร์บาร่าได้รับการแต่งตั้งเป็นเจ้าหน้าที่ปฏิบัติงาน PPEP หัวหน้า, รับผิดชอบในการดำเนินงานประจำวันของทุกฟังก์ชั่น PPEP สำนักงานและการจัดการการดำเนินงานวันต่อวันขององค์กรและรายงานให้ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร. บาร์บาร่ายังทำงานเพื่อให้แน่ใจว่าการบำรุงรักษาอย่างต่อเนื่องและการปรับปรุงระบบข้อมูลต่างๆและโครงสร้างพื้นฐานที่จะให้ข้อมูลการเขียนโปรแกรมและการเงินอย่างถูกต้องและมีความเกี่ยวข้อง.

    บาร์บาร่าได้รับรางวัลพนักงาน PPEP แห่งปีในปี 2003. Tucsonan พื้นเมือง, เธอเป็นคนที่ทำงานอยู่ในชุมชนและอาสาสมัครของเธอโดยการให้บริการด้านบัญชีและให้ความช่วยเหลือธุรกิจขนาดเล็กต่างๆ.


  • โฮแกน Kari, รักษาการรองประธานเจ้าหน้าที่บริหาร

    ในเดือนกรกฎาคมของ 1987, Kari เริ่มทำงานกับ PPEP, Inc. Kari เริ่มอาชีพของเธอในฐานะผู้ประสานงานโครงการกับโปรแกรมการพัฒนาคนพิการและหลังจากนั้นหกปี, จากนั้นเธอก็ย้ายไปอยู่ที่กองการจ้างงานและการฝึกอบรม, การทำงานร่วมกับ farmworkers และประชากรด้อยโอกาสอื่น ๆ. ตลอดที่ผ่านมา 29 ปีที่ทำงานกับ PPEP, Inc. Kari ได้ย้ายผ่านแถวและปัจจุบันเป็นหัวหน้าเจ้าหน้าที่บริหาร. Kari ขณะดูแลและจัดการ 10 โปรแกรม, 16 ทุน, และ 10 สำนักงานสำหรับการจ้างงาน, การอบรม, การเคหะ, การศึกษาและตลอดเก้าเขตพื้นที่; การทำงานร่วมกับทั้งเด็กและผู้ใหญ่ผ่านประชากรของรัฐบาลกลาง, รัฐ, และโปรแกรมเคาน์ตี้. เธอสนับสนุนการเคลื่อนไหวลูกครึ่ง, ขณะที่เธอมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในสมาคมทั้งสองภูมิภาค, ที่เธอเป็น On RMHI รัฐบาลคณะกรรมการและเลขานุการ / เหรัญญิกของสมาคม WAFA. เธอมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันกับ AFOP แห่งชาติและสมาคมตั้งอยู่บนคณะกรรมการบริหาร. เธอนั่งอยู่ในคณะแรงงาน WIOA ใน Pima เขต, คณะกรรมการแอริโซนากิจกรรมชุมชน, พันธมิตรและชุมชนอื่น ๆ ที่สนับสนุนเยาวชนและผู้ใหญ่ในชุมชนเธอทำหน้าที่ในรัฐแอริโซนา. ก้าวไปข้างหน้านางสาว. โฮแกนที่กำลังมองหาที่จะพัฒนาสิ่งอำนวยความสะดวกที่ครอบคลุมการฝึกอบรมเยาวชนในพื้นที่ทูซอนผสมผสานการปฏิบัติบำรุง.


  • ร็อกซานากอนซาเลซ, ผู้อำนวยการบริหารแบบบูรณาการการดูแล PPEP

    โรแซนนากอนซาเลซ, แมสซาชูเซต, ฟ็อกซ์, LAC เป็นผู้อำนวยการบริหารของ PPEP Inc. ส่วนการดูแลแบบบูรณาการ. เธอดูแลสุขภาพกับพฤติกรรมและพัฒนาการทางปัญญาคนพิการโปรแกรมและการให้บริการโดย PPEP, Inc. รายงานการ C.E.O., เธอเป็นสมาชิกคนสำคัญของ PPEP, Inc. ทีมผู้บริหาร.

    Roxanna ได้รับการว่าจ้างกับ PPEP สำหรับการรวมกันของ 14 ปีในฐานะผู้อำนวยการคลินิกพฤติกรรมสุขภาพและการแพทย์. เธอมีหลายปีของการเชี่ยวชาญด้านการจัดการรวมอยู่ในของเธอ 20 ปีของการให้บริการทางคลินิกเพื่อบุคคลและครอบครัวในรัฐแอริโซนา. เธอถูกจ้างมาก่อนหน้านี้เป็นผู้บังคับบัญชาที่มี Southeastern บริการแอริโซนาพฤติกรรมสุขภาพที่เธอจัดการคลินิกผู้ป่วยนอก. นอกจากนี้, ประสบการณ์การจัดการพฤติกรรมสุขภาพของเธอรวมถึงการจ้างงานที่แสดงสินค้าพื้นเมืองและมี Pascua ยากีเผ่า. เธอเป็นอาริโซน่าได้รับใบอนุญาตที่ปรึกษาสารเสพติด (ฟ็อกซ์), ถือปริญญาโทจากยูในด้านการศึกษาพิเศษและการให้คำปรึกษาการฟื้นฟูสมรรถภาพ, และระดับปริญญาตรีในด้านจิตวิทยาจาก U. ของ. ที่มีความสำคัญในความผิดปกติของเด็ก. เธอได้รับการรับรองความสำเร็จจาก U. ของ. สมาคมสเปนและโปรตุเกส, เป็นผู้สืบทอดสี่ปีของทุนการศึกษา Gebbler อนุสรณ์และสี่ปีรางวัลชมเชยที่ U. ของ. รวมกัน Roxanna ของประสบการณ์, ความรู้, ประกาศนียบัตรและความสำเร็จการศึกษาในด้านของเธอ, ชมเชยผลงานของเธออย่างต่อเนื่องและความคิดริเริ่มบริการที่มีคุณภาพที่เธอนำ. เธอจัดการตัวเองและคนอื่น ๆ ที่มีระดับสูงสุดของจริยธรรม, ความสมบูรณ์, ขอบเขตที่โดดเด่นและโอบกอดความสามารถและความหลากหลายทางวัฒนธรรม.


  • จาค็อบ Herrington, ผู้อำนวยการบริหารทรัพย์สิน, ประกันภัยและที่อยู่อาศัย

    ในเดือนมิถุนายน 2016 จาค็อบ (เจค) Herrington ถูกเสนอชื่อกรรมการบริหารของการบริหารจัดการทรัพย์สิน, ก่อสร้างใหม่, การพัฒนาใหม่, การขนส่งและการประกันภัยทรัพย์สินสำหรับ PPEP, Inc.

    เจคเฮอร์ริงตันเริ่มอาชีพของเขาในอุตสาหกรรมการจัดการทรัพย์สิน multifamily ในทูซอน. กว่ายี่สิบห้าปีของเขาในการบริหารจัดการในสถานที่, เจคเป็นสิทธิพิเศษที่จะทำงานร่วมกับทั้งสอง บริษัท จัดการทรัพย์สินความนิยมมากที่สุดในทูซอน, ทั้งสองได้รับการรับรองการจัดการOrganization® (AMO®) บริษัท. เขาถูกตั้งข้อหากับการเปลี่ยนสินทรัพย์ทั่วทุกข์เช่นเดียวกับการดูแลชุมชนพาร์ทเมนท์หรูขนาดใหญ่. ผ่านหลักสูตรของอาชีพของเขา, เจคเป็นผู้รับรางวัลความสำเร็จมากมาย, รวมทั้งพนักงาน PPEP ปกครองในปี 2012.

    ใน 2008, เขาเป็นหนึ่งในสองผู้ผ่านเข้ารอบสุดท้ายสำหรับผู้บริหารแห่งปีได้รับรางวัลจากแอริโซนาที่อยู่อาศัยหลายสมาคม. เจคได้สร้างความแตกต่างในแต่ละบทบาทที่เขาได้จัดขึ้นและมุ่งเน้นไปที่เหนือกว่าความคาดหวังในทุกความพยายามของเขา.

    ร่วมกับบทบาทใหม่ของเขา, เจคจะยังคงทำหน้าที่เป็นสมาชิกคนหนึ่งของ PPEP & บริษัท ในเครือ Inc. ทีมผู้บริหารและ PPEP นำ & ความพยายามของ บริษัท ในเครืออิงค์ในการวางแผนขององค์กรและการดำเนินงานของครอบครัวเดี่ยว, ที่อยู่อาศัยหลายครอบครัวและพาณิชย์ใหม่โครงการพัฒนาและให้ความช่วยเหลือในความพยายามของการวางแผนในการวางแผนขององค์กรและการดำเนินงาน.


  • โรสแมรี่ Montano / ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล

    โรสแมรี่ได้รับเธอวุฒิปริญญาตรีสาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ที่มหาวิทยาลัยแอริโซนา, เอลเลอร์วิทยาลัยการจัดการใน 2001. หลังจากที่ทำงานให้กับองค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไรในท้องถิ่นไม่กี่แห่งในบทบาทต่างๆ, โรสแมรี่เข้าร่วม PPEP ในเดือนพฤษภาคม 2006 เป็นประโยชน์อาวุโส & นักวิเคราะห์ค่าตอบแทน. ใน 2009 เธอได้รับรางวัล PPEP พนักงานแห่งปี. และยังได้รับการยกย่องให้เป็นพนักงาน PPEP โดยรวมในปี 2014. ใน 2016 เธอได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นผู้จัดการและประโยชน์ที่ได้รับใน 2018 เธอกลายเป็นผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล.

    โรสแมรี่ปริวรรตมากกว่า 400 employees, ขณะที่การปรับปรุงชีวิตของพวกเขาและต่อเนื่องมรดกของภารกิจ PPEP. เธอจัดการตัวเองและคนอื่น ๆ ที่มีระดับสูงสุดของจริยธรรมและความซื่อสัตย์.

    ในฐานะที่เป็นสมาชิกปัจจุบันของ SHRM, เธอมีส่วนร่วมในชุมชนเป็นอยู่ที่ดีของคนอื่น ๆ, ทั้งในและนอกงาน. เธอเป็น Tucsonan พื้นเมืองที่ชอบกิจกรรมกลางแจ้ง, ครอบครัวของเธอ, การอบและการเดินทาง.


  • ริกส์โรเบิร์ต, ผู้อำนวยการบริหารเทคโนโลยีสารสนเทศ

    โรเบิร์ตริกส์เริ่มต้นที่ PPEP ใน 1999 เป็นบันทึกนักศึกษาและผู้เชี่ยวชาญด้านการบันทึก. เขาถูกแทนที่ด้วยโปรแกรมการรายงานการเข้าร่วมประชุมของนักเรียนเก่ากับใหม่และปัจจุบันโปรแกรมปริญญาโทระบบ MIS / โรงเรียน, เชื่อมต่อ PPEP เทคโรงเรียนมัธยมโดยตรงกับ Arizona กรมสามัญศึกษา. ใน 2001 เขาย้ายไปแผนกไอทีซึ่งเขาเป็นช่างคอมพิวเตอร์. ใน 2006 เขาได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการของข้อมูลเทคโนโลยี. โรเบิร์ตได้รับการเลื่อนตำแหน่งให้เป็นผู้อำนวยการบริหารเทคโนโลยีสารสนเทศใน 2017. โรเบิร์ตได้รับเลือก PPEP พนักงานแห่งปีสำหรับฝ่ายบริหาร 2004. ใน 2005 เขาได้รับรางวัล PPEP โดยรวมของพนักงานทั้งหมดของ PPEP Inc.

    ตลอด 17 ปีกับ PPEP เขาได้รับการมีส่วนร่วมในหลายโครงการ. งานบางอย่างรวมถึงการทำงานร่วมกับทีมไอทีในการตั้งค่าและการบำรุงรักษาเครื่องคอมพิวเตอร์โรงเรียน, เราเตอร์, สวิทช์, เซิร์ฟเวอร์, Wi-Fi, เป็นต้น. ทีมไอทีเป็นผู้รับผิดชอบในการป้องกันไวรัส, ไฟร์วอลล์, ปรับปรุง windows, การสำรองข้อมูล, สินค้าคงคลัง, โทรศัพท์ VoIP ของซิสโก้, และการสนับสนุนมากกว่า 600 คอมพิวเตอร์, Chromebooks, แล็ปท็อป, และอุปกรณ์ต่อพ่วง. โรเบิร์ตในระดับสากลกำกับดูแลโครงการ EIC (ขจัดคอมพิวเตอร์ไม่รู้หนังสือ) ในประเทศกานาแอฟริกาซึ่งเป็นผู้กำกับโดยวอลเตอร์อีเดม. ก่อนที่จะทำงานสำหรับ PPEP โรเบิร์ตถูกจ้างโดย TUSD.

    บางส่วนของความสำเร็จของโรเบิร์ตรวมถึงการเป็นประธาน FFA ท้องถิ่นและรองประธานของท้องถิ่น 4-H. เขาได้รับการศึกษาระดับปริญญารัฐเกษตรกรใน 1983. ใน 1991, โรเบิร์ตไม่เพียง แต่กลายเป็นช่าง GM ปริญญาโท, แต่เขาได้รับคะแนนสูงสุดในการประเมิน. นอกจากนี้เขายังได้รับปริญญาช่าง ASE ได้รับการรับรองปริญญาโท, ซึ่งเป็นสถานะสูงสุดที่มีอยู่ในอุตสาหกรรมยานยนต์. เขายังคงศึกษาของเขาที่วิทยาลัยชุมชน Pima และมหาวิทยาลัยแอริโซนากับสององศาในเทคโนโลยีไมโครคอมพิวเตอร์และผู้เชี่ยวชาญระบบ LAN / WAN. โรเบิร์ตเติบโตขึ้นมาในไร่ของครอบครัว 20 ไมล์นอกค๊อกซ์. พร้อมกับพ่อแม่ของเขา, เขายังคงไร่มีค่าเฉลี่ยของ 200 หัววัว. โรเบิร์ตยังคงให้ความช่วยเหลือพ่อของเขากับการทำงานที่ไร่.


  • เอมี่เบส, ผู้อำนวยการบริหารของการป้องกัน

    นางสาว. เบสทำหน้าที่เป็นผู้อำนวยการบริหารของการป้องกัน PPEP และเป็นผู้ก่อตั้งและผู้อำนวยการ Pima เขตชุมชนป้องกันรัฐบาล. เธอมีการศึกษาระดับปริญญาโทจากวิทยาลัยเอสโปรแกรมที่สาธารณะ, กับนโยบาย, การบริหารและชุมชน (PAC) สำคัญ. มี 23 ปีประสบการณ์การทำงานในเยาวชนและครอบครัวการบริการในตำแหน่งเป็นผู้อำนวยความสะดวก, ผู้ประสาน, ผู้ฝึกสอน, ผู้จัดการและผู้อำนวยการ, นางสาว. เบสได้จัดการอย่างมีประสิทธิภาพทุนจากหลายท้องถิ่น, เขต, ระดับรัฐและรัฐบาลกลางและโปรแกรมและโครงการครอบคลุมเข้าถึงในวงกว้างของชุมชน. ใน 2006, นางสาว. เบสเริ่ม Pima เขตป้องกันชุมชนรัฐบาลผ่านทุน SPF-SIG จาก AZ GOYFF, ซึ่งยังคงเจริญเติบโตและทำหน้าที่เป็นรัฐบาลการป้องกันที่ใหญ่ที่สุดของมณฑลไฟลนก้น. ใน 2007, นางสาว. เบสเริ่มยาเสพติดชุมชนฟรีรัฐบาลใน Amado, อาริโซน่าและมากกว่าที่ผ่านมา 11 ปีที่ผ่านมา, นำหลายได้รับการสนับสนุนโครงการในการให้บริการชุมชนในชนบทนี้. นางสาว. เบสเขียนทุนในการรักษาโปรแกรมป้องกันและปริวรรตสารเยาวชนการดำเนินงานการป้องกันในทางที่ผิด PPEP ทั้งหมด. นางสาว. เบสยังทำหน้าที่เป็นผู้ดูแลสนามเอสสังคมสงเคราะห์ฝึกงานและทำหน้าที่เป็นคณะที่แนบสำหรับโรงเรียนเอสสังคมสงเคราะห์. ความรักของเธอวางในการสร้างความร่วมมือร่วมกันเพื่อป้องกันไม่ให้ดื่มบรรลุนิติภาวะและการใช้ยาเสพติดอื่น ๆ ในหมู่เยาวชนเพื่อป้องกันการติดยาเสพติดและผลกระทบเชิงลบที่มีต่อบุคคล, ครอบครัวและชุมชน.


  • เวย์นทักเกอร์, สารวัตร PPEP TEC โรงเรียนมัธยม

    เวย์นทัคเกอร์เป็นผู้อำนวยการ PPEP TEC โรงเรียนมัธยม, เครือข่ายของทางเลือกที่หกวิทยาเขตโรงเรียนมัธยมยืดทั่วภาคใต้ของรัฐแอริโซนา. ภารกิจของ PTHS คือการให้ที่เป็นนวัตกรรมใหม่, โอกาสทางการศึกษาที่มีคุณภาพสูงให้กับนักเรียนที่มีความต้องการที่ยังไม่ได้รับการตอบสนองจากโรงเรียนแบบดั้งเดิมและผู้ที่มีความเสี่ยงของการปล่อยจากระบบการศึกษา. เวย์นเริ่มอาชีพของเขาในฐานะนักวิชาการนักศึกษาชีววิทยาในบ้านของรัฐฟลอริด้า แต่โอนไปยังวิทยาลัยเบนนิงตัน, ในรัฐเวอร์มอนต์, ซึ่งเขาได้รับปริญญาศิลปศาสตรบัณฑิตในปรัชญา, มุ่งเน้นในญาณวิทยาและความรู้ความเข้าใจระบบ. หลายปีต่อมา, เขาได้รับปริญญาการศึกษาระดับมัธยมจากมหาวิทยาลัยแอริโซนาและได้รับการอุทิศเพื่อการศึกษาของการศึกษาทางเลือกตลอดอาชีพการสอนของเขาทั้งหมด.

    เวย์นเป็นสมาชิกคนหนึ่งของทีมครูคนแรกที่บัวนาวิสของโรงเรียนมัธยมทางเลือกศูนย์การเรียนรู้, ตั้งอยู่ใน Sierra Vista, AZ, ซึ่งถูกกำหนดให้ภายหลังโปรแกรมที่เป็นแบบอย่างโดยกรมแอริโซนาของการศึกษาและการรวมสำหรับการจำลองแบบของชาติในการป้องกันการตกคร่อม Toolkit. เขาได้หันไปรอบ ๆ โปรแกรมที่โรงเรียนมัธยมในดักลาสและบี, ที่เขาทำหน้าที่เป็นครูตะกั่วและหัวหน้าภาควิชา, ตามลำดับ. นอกจากนี้เขายังเป็นสมาชิกของคณะกรรมการการศึกษาทางเลือกแอริโซนา Consortium และได้รับการแต่งตั้งจากคณะรัฐแอริโซนาของการศึกษาเพื่อความรับผิดชอบทางเลือกของคณะกรรมการที่ปรึกษาทางเทคนิค. นับตั้งแต่ย้ายเข้ามามีบทบาทในการกำกับของ PTHS, เวย์นมีความมุ่งมั่นที่จะพัฒนาตัวเองเป็นผู้นำความจุภายในเว็บไซต์และอุปถัมภ์วัฒนธรรมของความปลอดภัย, การสนับสนุนและความท้าทายทางปัญญา.

     


  • Yasmin Badri, ผู้อำนวยการบริหาร PMHDC

    Yasmin Badri เป็นที่รู้จักในฐานะผู้นำและผู้ประกอบการในพื้นที่ของไมโครไฟแนนซ์ในรัฐแอริโซนา, ปัจจุบันทำหน้าที่เป็นผู้อำนวยการบริหารสำหรับ PPEP Microbusiness & บริษัท พัฒนาที่อยู่อาศัย (PMHDC) และเป็นส่วนหนึ่งของทีมผู้บริหารสำหรับผู้บริหาร PPEP, Inc. เธอเป็นที่รู้จักในฐานะที่เป็นนักคิดเชิงรุกที่มีเครือข่ายที่ดีเยี่ยม, ความสามารถในการสื่อสาร, และติดตามบันทึกของความสำเร็จ. นานกว่าสิบปี, เธอให้คำแนะนำและนำไปสู่พันของธุรกิจขนาดเล็กที่จะประสบความสำเร็จผ่านบริการลูกค้าพิเศษ, ทำงานเงินให้กู้ยืมที่ประสบความสำเร็จ, และการดำเนินงานความช่วยเหลือด้านเทคนิค.

    ก่อนที่จะทำงานสำหรับ PMHDC, นางสาว. Badri ก่อตั้งขึ้นและวิ่งโซลูชั่นการพัฒนา MICROCARE ชุมชน; ทำหน้าที่เป็นผู้ประสานงานโครงการโจเซฟเพื่อโครงการพัฒนา microenterprise คณะกรรมการกู้ภัยนานาชาติในรัฐแอริโซนา; เข้าร่วมธนาคารโลกและกองทุนการเงินระหว่างประเทศในกรุงวอชิงตัน, DC. เป็นที่ปรึกษา. ก่อนหน้านั้น, เธอทำหน้าที่เป็นเวลาสิบปีในฐานะผู้เชี่ยวชาญด้านสื่อ, สำหรับสหประชาชาติ, และองค์การยูนิเซฟ, ในซูดาน, ซูดานและเป็นภาคีโปรแกรมสำหรับ Babiker Badri สมาคมวิทยาศาสตร์เป็นพันธมิตรกับมหาวิทยาลัย Ahfad สำหรับสตรีในออม- ซูดาน.

    นางสาว. Badri เกิดในเยอรมนี, สหรัฐฯ. ประชาชนจากพื้นหลังซูดานและเอธิโอเปีย; ในเวลาว่างของเธอ, เธอสนุกกับการเป็นอาสาสมัคร, การเดินทาง, สังคม, สำรวจทะเลทรายของภาคตะวันตกเฉียงใต้และเข้าสู่การกีฬา.

    นางสาว. Badri ถือปริญญาโทบริหารธุรกิจ / ผู้บริหารการศึกษาระดับปริญญา, จากธันเดอร์เบิร์ดของผู้บริหารโรงเรียนทั่วโลกที่มหาวิทยาลัยรัฐแอริโซนา. นางสาว. การพัฒนาเศรษฐกิจชุมชนระหว่างประเทศ, จากมหาวิทยาลัย Southern New Hampshire (SNHU) แมนเชสเตอร์, NH, สหรัฐอเมริกา;
    อักษรศาสตรมหาบัณฑิต. สารคดีผู้กำกับภาพยนตร์และข่าวหนังสือพิมพ์, จากบัณฑิตวิทยาลัยสังคมและวัฒนธรรมศึกษา, มหาวิทยาลัยเชฟฟิลด์, เชฟฟิลด์, สหราชอาณาจักร; และ B.S. การบริหารจัดการองค์กร, จากมหาวิทยาลัย Ahfad สำหรับผู้หญิง, วิทยาลัยการจัดการองค์กร, ออม, ซูดาน.
    นางสาว. Badri เสร็จสิ้นการฝึกอบรมดังต่อไปนี้: การรับรองหลักสูตรการบริหารมืออาชีพ (PMP); หลักการ ED101el ประชาคมเศรษฐกิจพัฒนา, การปฏิบัติ, และกลยุทธ์; การเจรจาต่อรองและแก้ปัญหาความขัดแย้ง - มหาวิทยาลัยอเมริกัน, ของโรงเรียนในการให้บริการระหว่างประเทศ; และ microenterprise ยั่งยืน & โครงการพัฒนา (SMDP) - มหาวิทยาลัยอันเป็น- การรับรอง.